惠隆居装饰有限公司

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岗位描述

具体要求和待遇：
岗位职责：
1、制定公司培训工作规范、流程和培训方案；
2、调查培训需求，编制、调整、执行培训计划；
3、开发培训课程，编制培训课件和建立企业培训资料库；
4、讲授培训课程，解答疑难问题等；
5、撰写培训报告，反馈、评估培训效果；
6、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。
岗位要求 :
1、全日制大学本科毕业并取得学士学位；
2、有两年以上培训授课经验者优先；
3、熟悉相关业务，熟练使用现代培训工具，具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力；
4、富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷；
5、熟练使用办公软件，可制作课件。
待遇：签订劳动合同，每月固定工资、年终绩效奖金、办理五险一金、工作时间严格按照国家规定标准
应聘方式：通过电子邮件发送简历到dongguoxin@pingan.com.cn或tangting513@pingan.com.cn，请注明应聘讲师岗位

公司简介

所属行业：保险业

公司类型：私营企业

公司规模：51 - 100 人

惠隆居装饰有限公司简介
惠隆居装饰公司自成立以来，一直秉承“质量第一、信誉至上”的经营理念，通过服务创新，来满足我们所服务的客户潜在需求；通过技术创新来改变原始施工模式；通过工艺创新来提高施工质量，从而避免了业主使用中容易出现的售后问题；通过材料统一配送，减少中间环节杜绝假货进入施工现场；通过后场配套形成工厂化生产，降低施工成本，慢慢取代人工操作的个体化作业；通过不断创新的经营思路，使我们惠隆居装饰公司逐步走向规范化、精致化、流程化、科学化。
面对快速发展的装饰行业，我装饰公司将继往开来，发扬“与时俱进，追求卓越”的元隆精神，凭借优质的工程质量、完善的服务体系，以市场化、多元化的经营理念开拓发展，创造出更加辉煌灿烂的惠隆居装饰公司明天。

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